“今天我是來學習的。請大家暢所欲言，談談有效化解基層矛盾的經驗，也懇請各位對法院和法庭工作多提寶貴意見。”日前，東臺法院許建兵院長來到開展“三解三促”活動的駐點單位--富安鎮街北村，通過座談會形式，和街北村的村干部、部分群眾代表以及鎮里的民調工作人員拉起了家常。

 

“近幾年隨著經濟的發展，我們村外出打工的人越來越多。有些人受了工傷，只知道一趟又一趟地找村干部，卻不懂得運用法律的武器維護自身合法權利。”談到如何做好基層民調工作時，街北村支部書記謝善來首先打開了話匣子，“基層民調工作不但要強化工作人員的責任意識，還要求與時俱進，不斷創新。例如建立道德評論機制，讓左鄰右舍參與到調解中來，對糾紛雙方誰是誰非進行評理，促進糾紛更快更好地解決。”

 

“在農村基層多發糾紛中，最近幾年出現類型較為多的是由土地承包引發的矛盾。其中大多數是二輪承包前、委托代種后又反悔而產生的，往往容易由小矛盾演變為大糾紛。”毗鄰的丁莊村民調主任周修懷接過了話題，并且引起了共鳴。

 

“安豐法庭的吳法官和儲法官，年紀雖然輕，做起群眾工作卻有板有眼、分毫不差。和他們接觸過的老百姓，都夸個不停！”發言結束前，周修懷豎起了大姆指，由衷地感嘆道。

 

“周主任不愧是富安鎮首席調解員，梳理的問題很到位。”看得出，許建兵院長對參加座談人員的情況非常熟悉，“感謝周主任對年輕法官的肯定，我們院里的確很重視培養青年干警的群眾工作能力。但是比起你們，他們還有不小的差距啊！”

 

“今天鎮里參加座談的，可能我和法院打交道最多了。”富安鎮法律服務所主任周進說起話來不緊不慢。“現在的法官太忙了，案件多，處理難度又大，而且管理規范嚴格，對質量和效率的要求很高。以我多年在基層從事法律服務的經驗，有些糾紛不能拖，要快刀斬亂麻，及時了結。但有些矛盾適宜拖一拖，冷一冷，讓雙方冷靜思考，有利于和諧地化解。所以法院考核審判效率時要統籌考量，不要讓法官一味圖快。”周進結合工作體會，對法院管理提出建議。

 

“這條建議很好！我們已經注意到這方面的問題，在考核中不僅要求法官能快則快，提高審判效率，也引導法官注重辦案的效果，盡可能實現案結事了人和。”許建兵院長對大家提出的每條建議都認真記下來，并深入進行探討。

 

座談會在熱烈的氣氛中繼續進行著。不知不覺中，已過中午時分，大家仍顯得意猶未盡。“吳主任，抽點時間咱們下午接著聊，專門聊聊農村的信訪問題。”許建兵院長感覺到鎮信訪辦主任吳義林還有不少話要說。

 

為加強司法作風建設，密切與人民群眾的聯系，東臺法院近期部署開展了“領導干部下基層”活動，院領導集中時間深入農村、社區和人民法庭開展駐點調研。這次許建兵院長來到富安鎮，是結合以“了解社情民意、破解發展難題、化解社會矛盾，促進干群關系融洽、基層發展穩定和機關作風轉變”為內容的“三解三促”主題實踐活動，用三天時間，深入到基層一線調研。

 

上午座談，下午到有關部門走訪溝通。調研了一天，許建兵院長卻沒有一點累的感覺，晚上休息前還在向村干部了解村辦經濟的發展以及全村貧困戶的情況。第二天一大早，許建兵院長根據掌握的情況，逐戶上門走訪慰問貧困戶和建國前老黨員。

 

路過一幢幢展示著富安鎮富裕安康的樓房別墅，許建兵院長來到一戶又矮又小的兩間平房，這是街北村5組李春宏的家，一番景象著實讓人動容。李春宏本人因中風癱瘓，生活不以自理，老伴患有嚴重的慢性病，兒子在外地打工，孫子又有殘疾。接二連三的厄運讓這家人備受打擊，陷入困境。握著院長的手，聽著一句句問候和鼓勵的話語，李春宏感受到了傳遞而來的力量，已不能通過言語表達的他，竟象孩子般地嗚嗚哭了起來。“不要太悲傷！有黨，有政府，有溫暖的社會，日子會一天天好起來的！”留下慰問金，許建兵院長叮囑同行的干警記下詳細情況，日后再來探望。離開李家，許建兵院長的臉上寫著沉重，他在沉思解決因病致貧問題的有效路徑，要把健全農村社會保障機制的想法寫到此次調研的民情日記中去。

 

在“三解三促”活動中，該院院領導走進各個法庭轄區的機關、企業、學校、社區、村居，與法庭干警和群眾同吃、同住、同勞動。通過多種形式，既了解社會各界對法院、法庭的評價和司法服務的需求，又現場會辦有關難點問題，不但密切了干群關系，還有利于全面地了解基層干警的生活、工作和思想狀況，為全面加強人民法庭建設、促進其在社會管理創新中發揮更大作用掌握了更切實際的材料。