2月26日，鹽都區法院會議室內喜氣洋洋，15個集體和72名干警走上領獎臺捧著燙金的榮譽證書，與全院干警一道分享著他（她）們昨日奮斗的榮光。頃刻，臺上臺下群情激昂、歡聲雷動……。

　　“在剛剛度過羊年新春佳節的第二天，院黨組召開2014年度表彰大會，旨在認真學習貫徹十八屆三中、四中全會以及全國、全省政法工作會議和法院工作會議精神，著眼新目標、追求新突破、實現新躍升！”該院黨組書記、院長李悅一席話向全院干警道出了新春爭先的心聲。

　　回眸2014，鹽都區法院在服務大局、執法辦案、隊伍建設、改革創新等方面取得的成績可謂可圈可點：全年共受理各類案件8691件，審、執結8158件，執行到位標的額逾300多萬元。成功培樹了全國優秀法官、江蘇最美法官、鹽城十大法治人物陳曉娟，鹽城最美法官徐銀貴，鹽城優秀法官陳曉輝等先進典型，另有8個集體和30余名干警受到省、市、區表彰。

　　“全市搶排頭、全省創一流、全國爭上游，這是我們2015年奮斗的新目標，全院干警務必轉化壓力、保持耐力、強化定力，不達目的不罷休！”該院黨組立下軍令狀。

　　改作風，一以貫之。下力轉變審判作風，領導做表率。班子成員和部門負責人必須嚴守審判紀律，從自身做起、從點滴做起，帶頭向“門難進、臉難看、事難辦”說“不”，杜絕關系案、人情案、金錢案叫響“看我的”，以文明、規范、優良的審判、工作作風，公正執法、廉潔司法，讓人民群眾感到公平正義就在身旁。

　　抓效能，一著不讓。運用建立規范有序的審判管理和政務管理運行模式，管案、管人、管事，并以辦案管理、能力作風建設管理、司法政務管理等五大通報為載體，每月對各項重點工作、各項制度落實情況進行督查并通報，對被多次通報的部門和個人啟動問責程序，確保以審判工作為中心的各項工作張馳有度、井井有條、卓有成效。

　　創特色，一絲不茍。鞏固2014年培樹先進典型的成果，重點發掘新的有特色、有潛質的先進個人和先進集體，培植典型培樹的后發優勢。同時加強對特色品牌的推介，并主動與主流媒體溝通與合作，力爭將一些獨具特色的先進群體和個人推向社會接受公眾評說。在此同時，利用微博、微信、內外網站等新媒體，向黨委、人大、政府、政協及社會各界展示法院、法官司法為民的情懷與奉獻精神，讓社會各界和人民群眾知曉法院、了解法官，以贏得他們的依賴與支持。

　　應邀參會的鹽城中院副院長吳敦，代表中院黨組對該院創先之舉給予充分肯定。他希望該院在全面深化改革的關鍵之年中，要主動順應黨和人民群眾對司法工作新要求，主動適應全市經濟社會發展新常態，以“辦案質效提升在基層、矛盾糾紛有效解決在基層、惠民司法成效體現在基層、干警優良作風體現在基層”為抓手 ，凝心聚力、扎實工作，為鹽城經濟社會的跨越發展和全市法院的長遠發展做出更大的貢獻。同時激勵該院黨組要在堅定理想信念上下功夫，堅持理念先行，加強思想政治建設，準確把握人民法院工作的政治方向，不斷增強法院干警的責任感、使命感；要在服務大局發展上下功夫，切實找準經濟新常態下人民法院工作的結合點和著力點，扎實做好重點領域、重大敏感矛盾的司法研判，為各項改革的順利推進建言獻策；要在滿足群眾需求上下功夫，加大12368司法服務平臺、訴訟服務網建設，妥善審理好與人民群眾生產生活密切相關的民生案件，推進陽光司法，提升司法公信；要在加強隊伍建設上下功夫，嚴格落實市中院出臺的《開展“雙服務”活動實施意見》，完善崗位責任制和案件質量評查追究機制，深入推進審判執行風險防控機制建設，完善反腐倡廉監督措施，確保法官清正、法院清廉、司法清明。