5月29日上午，溧水法院舉行涉工人工資案款集中發放活動，現場為19名職工發放執行到位的工資款共計73900元。

當天上午，前來現場領取工資款的19名申請執行人均為南京某餐飲文化公司職工。

系列案件進入執行階段時，該公司已不再經營且未發現名下有任何可供執行財產。為解決職工工資問題，征得申請執行人同意后，溧水法院啟動“執轉破”程序，將該公司移送破產審查。然而，在破產審查過程中，發現該公司還有一起糾紛主張金錢債權的金額足以覆蓋其所有債務，因此法院未受理對該公司的破產清算申請。

“執轉破”路徑受阻后，為進一步提高執行效率，最大程度兌現職工勝訴權益，溧水法院通過審執聯動制定執行方案：即通過該公司的另案訴訟組織雙方協商調解，并由另案被告將該公司應履行的案款直接匯至本院賬戶，用于解決該公司在本院所有未結執行案件，不足部分再由該公司的股東另外出資補足，徹底解決了19名職工的工資問題。

在發放現場，溧水法院執行局副局長卞衛明向職工們簡要介紹了案件執行情況，執行法官芮俊認真核對申請執行人的相關信息，逐一辦理了案款領款手續。申請執行人領到拖欠已久的工資后紛紛為法院執行力度點贊。

近年來，溧水法院高度重視涉民生執行案件的辦理，對涉農民工工資和其他涉民生執行案件實行優先立案、優先執行、優先發放執行款。下一步，溧水法院將加大涉民生案件執行力度，切實解決人民群眾“急難愁盼”問題，定期開展執行案款專項清理和集中發放工作，努力讓更多勝訴當事人合法權益得到及時兌現，進一步提升人民群眾的司法滿意度。